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第56章 新形象（第2页）

这个小小的举动让沈碧君稍微放松了一些，她意识到这个

13岁的孩子或许有着非凡的智慧和潜力。

随着虞青阳和父亲走进工厂的办公室，沈碧君决定抛开心中的疑虑，积极地与他们合作，共同努力打造一个更加繁荣的食品厂。她心想，在虞青阳的参与下，未来也许会充满意想不到的机遇和挑战。

在会议室里，大家围坐在一起，说起公司大门的改造，众人七嘴八舌。

“我觉得这大门这样也挺好，几十年都这样啊！

只有最早刚建厂那会清理过两次，但清理后，要不了半年，不知不觉的就又堆满了，所以后来加上厂子效益也不好，就更不想清了！”沈良安说。

“当初接厂的时候确实就这样，那时也想过清理，但是一问需要一两千块，当时资金也确实紧张，而且也不影响生产，就没动！”沈良平有些不好意思的解释说，确实不好看。

虞清阳又不是真的13岁，当然知道，既然存在，就必然有其存在的理由。

“呵呵，就是几十年没变过，所以才要改变。

就如一个人如果十年没理过发，今天一见面，发现发型变成了干净利落的板寸，想想是什么概念？”

随着虞青阳话落，众人迅速脑补了路边流浪汉与西装板寸的强烈形象对比。

公司大门一侧临街达到60多米长，，除了大门口位置，其他地方长满了杂草和树木，也扔满了各种建筑和垃圾，积年累月，已经成为了一座小山一样的垃圾场！这属于公司的地，以前的很多厂子门前都有留空地的习惯。

“这个必须得清理，理由主要有两点，第一，我们是食品厂，垃圾堆对公司存在卫生安全隐患。

第二，影响公司形象，也影响我们这一次的螎资贷款。

垃圾清理后，我有个想法，就是将其建成公司的形象公园。既阻止了再次堆放垃圾的可能，又提升了公司形象，彰显了公司实力，还改善了公司的生产环境，可谓一举三得。”

随着虞青阳的侃侃而谈，众人终于进入状态，跟着一起畅想起来。

“如果生产不紧张，可以抽调员工分批进行清理，即节省费用，又增强了员工归属感。给环卫上也联系一下，给他们支付费用，请他们帮忙协助。

树可以先留下，建公园时再考虑去留的问题。建公园时置办几个石櫈石桌，靠路边附近可以设置一个可避雨的小亭子。

公园石头和草皮我们老家丘陵地边就有，可以让村民去搜集，我们收购，这样可以省几千块。”

我看咱们公司门口应该是公交的最后一站，只是竖着一个牌子，如果下雨，员工很不方便！”

虞青阳详细阐述了自己的想法和理念。沈良平等人认真倾听，不时补充一些细节和建议。众人对塑造公司新形象的工程至此再无异议，反而充满了期待。

沈家众人都看在眼里，心中却是更加认可了虞青阳，人家这一番指点规划让人为之向往。

他们虽然天天看着，甚至时常看着垃圾堆沉思半天，就只想了个寂寞，却从未想起过还能将其变成一方美丽的景色，这人跟人真的没法比！