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第150章 风云再起 五（第2页）

叶萱毫不犹豫地给予支持，“需要什么尽管说，只要能成功。”

就在技术研发取得关键进展的时候，公司内部又出现了管理问题。由于长期的高压工作，部分员工出现了消极怠工的现象，团队之间的协作也出现了裂痕。

“叶总，这样下去会影响项目的进度和质量。”项目经理说道。

叶萱立即组织内部会议，强调团队精神和公司的未来前景。

“大家要明白，我们是在为共同的目标而努力，只有团结一心，才能战胜困难。”叶萱说道。

经过一番整顿，员工的工作态度有所改善，但新的问题又接踵而至。

市场上出现了一款与公司正在研发的新技术类似的产品，而且已经抢先推向市场。

“叶总，这对我们很不利，我们的产品还没上市就面临竞争。”市场部经理说道。

叶萱冷静地分析道：“我们要突出我们产品的优势和差异化，加快上市的速度。”

为了尽快推出产品，叶萱亲自督促各个环节，加班加点。

但在产品测试阶段，又发现了一些潜在的质量问题。

“叶总，这些问题必须解决，否则会影响产品的口碑。”质量经理说道。

叶萱决定推迟上市时间，集中力量解决质量问题。

“虽然会错过最佳的上市时机，但我们不能拿产品质量冒险。”叶萱说道。

在解决质量问题的过程中，公司的资金又开始紧张起来。

“叶总，按照目前的支出，资金很快就会用完。”财务总监说道。

叶萱咬咬牙，“再去寻找新的资金来源，哪怕是高利息的贷款。”

就在叶萱为资金问题焦头烂额的时候，公司的一位高管被竞争对手挖走，还带走了一些重要的商业机密。

“叶总，这可怎么办？”大家都慌了神。

叶萱深吸一口气，“不要乱，先做好保密工作，尽量降低损失。”

叶萱知道，这是竞争对手的又一次恶意攻击，但她不会轻易屈服。

在重重困难面前，叶萱依然坚定地带领团队向前迈进。

经过艰苦的努力，产品的质量问题终于解决，准备重新上市。

但就在这时，行业政策发生了变化，对公司的产品审批提出了更严格的要求。

“叶总，按照新政策，我们的产品可能无法按时通过审批。”法务经理说道。

叶萱决定亲自与相关部门沟通协调，争取政策的支持。

“这是我们公司的创新成果，对行业发展有积极的推动作用，希望能得到理解和支持。”叶萱说道。

经过多次沟通，相关部门表示会在政策允许的范围内给予一定的支持，但审批时间仍然无法确定。

叶萱只能一边等待审批，一边继续完善产品和市场推广方案。

“大家不要放松，随时准备迎接产品上市的那一天。”叶萱鼓励大家。

然而，就在这个关键时刻，公司的生产基地又发生了一起安全事故……