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第148章 破茧成蝶（第2页）

谈判过程异常艰难，投资机构步步紧逼，叶萱则坚守底线。

最终，双方达成了一个妥协的方案，投资机构注入了资金，公司的财务危机暂时得到缓解。

有了资金的支持，新业务得以加速发展，但叶萱并没有放松警惕。她知道，竞争对手不会善罢甘休。

果然，竞争对手开始在供应链上做文章，试图切断公司的原材料供应。

“叶总，供应商突然提高价格，而且供货量也减少了。”采购经理说道。

叶萱立刻与供应商沟通，“这是我们长期合作的基础，希望您能保持稳定的供应和合理的价格。”

但供应商态度强硬，“现在市场行情就是这样，你们爱要不要。”

叶萱无奈之下，只能寻找新的供应商，但这需要时间和精力。

“叶总，新供应商的筛选和谈判需要时间，这段时间生产可能会受到影响。”采购经理说道。

叶萱决定亲自出马，“不管多困难，一定要尽快解决供应问题。”

在寻找供应商的过程中，叶萱遭遇了各种困难和挫折，但她始终没有放弃。

终于，找到了一家可靠的供应商，解决了原材料供应的危机。

就在叶萱以为可以松一口气的时候，公司的技术团队又出现了核心人员被挖走的情况。

“叶总，竞争对手开出了高额的薪酬，我们的技术骨干都心动了。”技术总监说道。

叶萱急忙与这些核心人员沟通，“公司不会亏待大家，只要我们一起努力，未来会更好。”

但还是有一些人选择了离开，给公司的技术研发带来了巨大的影响。

“叶总，一些关键项目的进度可能会延迟。”技术总监说道。

叶萱鼓励技术团队，“大家加把劲，克服困难，我相信你们的能力。”

同时，叶萱决定加大对技术人才的培养和引进力度。

“不惜一切代价，招揽优秀的技术人才。”叶萱说道。

在叶萱的带领下，公司逐渐克服了一个又一个的困难，新业务取得了显着的成果，公司的业绩开始稳步提升。

“叶总，我们终于挺过来了。”一位高管感慨地说道。

叶萱露出了欣慰的笑容，“这只是开始，我们还有很长的路要走。”

然而，就在公司蒸蒸日上的时候，行业政策发生了重大变化。

“叶总，新的政策对我们的业务有很大的限制，可能会影响未来的发展。”政策研究人员说道。

叶萱立刻组织团队研究应对策略，“我们要顺应政策的变化，寻找新的发展机遇。”

在研究政策的过程中，叶萱发现公司需要进行战略转型。