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第511章 组织机构选举（第1页）

“行，接下来几天你们正常工作，等选举结果出来，我再找你们。”

敲定完事，陈知行语气轻快很多。

兄弟们都愿意跟他一起干，他心里很欣慰，同时也有压力。

得干好才行。

不能把兄弟们带沟里去。

转眼就到了周五。

“各位领导同志，大家上午好，我叫陈知行，来自……”

会议厅内，陈知行朗声讲述着自己的工作经历。

“陈知行小同志很优秀啊，你参与竞选调任治安纠察委员会，想要承担那个岗位的工作？”

杨亮平笑着问道。

虽然两人已经私底下通过气，但明面上的流程该走得走。

工厂并非杨亮平的一言堂。

有些事办的不好，普通工人都能跑到杨亮平办公室撅他。

特别涉及到人员岗位调动，流程和程序非常重要。

“报告杨厂长，我想要干副队长岗位。”

陈知行回道。

“哦，你对副队长岗位有哪些了解，为什么想要干这个岗位？”

杨亮平继续问。

“报告杨厂长，我之前的岗位是保卫科外勤组副组长，职责范围是……”

“纠察委副队长岗位职责是……”

“我认为自己有能力承担纠察委副队长岗位。”

陈知行自信道。

“那你怎么不竞选正队长岗位？说说理由。”

杨亮平笑着问道。

“我觉得我的能力还有欠缺，不足以领导大型团队，还需要向前辈学习。”

陈知行谦虚道。

“嗯，不错，我的问题问完了。”

“谁有问题的，可以现在提。”

杨亮平满意说道。

会议室内，陷入沉默。

大家一脸思索模样，有模有样的。

“行吧，既然大家没有问题询问陈知行同志，那我们现在进行投票表决。”

杨亮平推进进度。

会议室内，各位领导纷纷提笔。

觉得陈知行可以调任纠察委副队长的人，在副队长一列，写下陈知行的名字。

觉得陈知行不可以调任不用写。

所有领导都提笔写写画画，即便他们不认可陈知行，也得做做场面。

要是连笔都不愿意提，证明肯定没有选陈知行。